بز بیماری ذهنی شاخت نزنه!

شاید برایتان جالب باشد که بدانید دلیل عدم موفقیت انسان، یک بیماری ذهنی است که مانع پیشرفت و حرکت فرد می شود.
بیماری بزرگی که در تمام ابعاد زندگی انسان رخنه کرده و جای پای محسوسی دارد. این بیماری، نتیجه باورهایی است که منجر به تعیین استاندارد نادرست در انجام امور زندگی می شود.

مواظب باشید بز بیماری ذهنی شاختان نزند!

اگر این بیماری ذهنی را به یک بز تشبیه کنیم، این بز دو شاخ بزرگ دارد که می توانند در مسیر موفقیت، فرد را زخمی کنند.
این دو شاخ بزرگ «استانداردهای بسیار پایین» و «استانداردهای بسیار بالا» هستند.

شاخ اول: استاندارد های خیلی پایین

جنبه اول بیماری ذهنی عدم موفقیت، «تعیین استانداردهای خیلی پایین» برای جنبه های مختلف زندگی است.
شاید این شرایط را دیده باشید یا خودتان هم تا به حال از این جملات استفاده کرده باشید:
– فقط اینقدر کار می کنم که شکم خود و خانواده ام را سیر کنم
– کار اداره را طوری انجام می دهم که فقط صدای اعتراض کسی در نیاید
– همین قدر دارایی برای من کافیست، دارایی زیاد، از خدا دورم می کند
– همین که کلاه کسی را بر نمی دارم، آدم خوبی هستم
– در این کشور نمی شود موفق شد، همین که دوام بیاوری، موفق شده ای
کسی که استانداردهای پایین دارد، به دنبال موفق شدن نیست. او برای موفق شدن به دنبال هیچ آموزشی نمی رود و اصولاً اعتقادی به آموزش ندارد. چنین شخصی همواره از اوضاع نامناسب خود، شکایت می کند و تقصیر آن را به گردن اوضاع و شرایط بیرونی می اندازد و بدین لحاظ، دلیل عدم موفقیت او روشن است.

شاخ دوم: استاندارد بسیار بالا

جنبه دوم بیماری ذهنی عدم موفقیت، «تعیین استانداردهای خیلی بالا» برای موارد غیرضروری است.

استاندارد ؟

داشتن استانداردهای بالا یا پایین یکی از ویژگی‌های مهم در زندگی است. استانداردهای فردی می‌توانند در همه جنبه‌های زندگی تأثیرگذار باشند، از روابط شخصی تا شغلی و اجتماعی. همچنین، استانداردهای فردی می‌توانند بر عملکرد و موفقیت شخص تأثیرگذار باشند و در نهایت شکلی مشخص به زندگی او ببخشند.

استانداردهای بالا به معنای داشتن انتظارات بالا از خود و دیگران است. افرادی با استانداردهای بالا به دنبال بهترین‌ها هستند و به عملکرد خود و دیگران اهمیت می‌دهند. آن‌ها معمولاً تمایل دارند بهترین نتیجه را بدست آورده و به بهترین نحو ممکن عمل کنند. به عنوان مثال، فردی که در شغل خود استانداردهای بالا داشته باشد، ممکن است همیشه به دنبال بهبود عملکرد خود باشد و تلاش کند تا در هر وظیفه ای که به عهده می‌گیرد به بهترین نتیجه برسد. این استانداردهای بالا می‌تواند به ویژه در حوزه‌هایی مانند مدیریت، ورزش حرفه‌ای و هنر بسیار مؤثر باشد.

از طرفی، استانداردهای پایین به معنای داشتن انتظارات کم از خود و دیگران است. افراد با استانداردهای پایین اغلب به راحتی قانع می‌شوند و تمایلی به بهبود و پیشرفت ندارند. آن‌ها ممکن است به سادگی از دستاوردهای کمتر از حد انتظارات خود راضی باشند و اغلب تمایلی به ارتقاء نداشته باشند. به عنوان مثال، فردی که در شغل خود استانداردهای پایین داشته باشد، ممکن است به سادگی برای رسیدن به حدنصاب کاری بسنده کند و تلاش نکند برای بهبود عملکرد خود. این استانداردهای پایین می‌تواند مؤثر باشد در حوزه‌هایی مانند تحصیلات، روابط شخصی و سبک زندگی.

مزایا و معایب استاندارد بالا یا پایین

استانداردهای بالا و پایین هر کدام مزایا و معایب خود را دارند. استانداردهای بالا می‌توانند به فرد انگیزه و الهام بیشتری بدهند و به او کمک کنند تا به دستاوردهای بزرگ‌تری برسد. با این حال، افراد با استانداردهای بالا ممکن است به خاطر تلاش بیش از حد و انتظارات بالا با استرس و فشار روبه‌رو شوند. در مقابل، استانداردهای پایین ممکن است به فرد احساس راحتی و خوشایندتری بدهند، اما ممکن است از دست دادن فرصت‌ها و توانایی‌های بیشتر را به همراه داشته باشد.

برای هر فردی، مهم است که استانداردهای خود را با توجه به موقعیت‌ها و اهداف خود تعیین کند. برخی مواقع، استانداردهای بالا می‌توانند منجر به افزایش عملکرد و پیشرفت شخصی شوند، در حالی که در برخی موارد، استانداردهای پایین می‌توانند به فرد احساس رضایت و شادابی بیشتری بدهند. همچنین، استانداردهای فردی می‌توانند در طول زمان تغییر کنند و به همراه رشد و تجربه‌های شخص تغییر کنند.

سخن آخر

در نهایت، مهم است که هر فرد بهترین استفاده را از استانداردهای خود بکند و سعی کند تا به توازنی مناسب در تعیین استانداردها دست یابد. استانداردهای بالا و پایین هر کدام مزایا و معایب خود را دارند، اما مهم است تا فرد بر اساس اهداف و ارزش‌های شخصی خود تصمیم بگیرد و سعی کند به آن‌ها پایبند باشد.